Product Leader, риски PFM

Обязанности

В команду рисков Управления Благосостоянием мы ищем лидера, который возглавит риски продукта PFM (personal finance management). PFM это перспективная рекомендательная система и виртуальный помощник для управления личными финансами. Вам предстоит участвовать в разработке стратегии PFM с точки зрения рисков, управлять разработкой b2c риск-сервисов и проверять собственные гипотезы в области рисков Клиентов. Обязанности создание и продвижение новых направлений, связанных с финансовыми рисками Клиентов экосистемы Сбера взаимодействие и коммуникация с большим количеством смежных команд, поиск новых стейкхолдеров постановка задач и ресурсный менеджмент кросс-функциональной команды (BA, SA, DS, DE, DA, Dev, QA, DevOps) формирование стратегии и дорожной карты своих продуктов формирование, приоритизация и управление бэклогом команды проверка гипотез, выбор и защита приоритетного варианта реализации управление всеми этапами жизненного цикла продукта, полная ответственность за результат. Требования опыт работы в финансовой сфере, знание финансовых и страховых продуктов знание основ устройства и функционирования информационных систем и приложений умение грамотно визуализировать и представлять результат работы; понимание принципов управления проектами и умение работать со стейкхолдерами аналитические навыки для выявления и контроля рисков у людей, а также для генерация возможных продуктов на основе данных. Будет плюсом: любовь к ведению личного или семейного бюджета опыт работы риск-менеджером, инвестиционным советником или финансовым консультантом наличие сертификатов ФСФР или CFA опыт внедрения FinTech-продуктов в компаниях в роли Product Owner или Project Manager опыт работы с большими данными (поиск, анализ, проверка качества). Условия комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская возможность выбрать удобный график офис/гибрид ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия (премия указывается в зависимости от должности и системы премирования) корпоративный спортзал и зоны отдыха более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций) расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа ипотека выгоднее до 7% для каждого сотрудника бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера