Ведущий специалист по кадрам

Описание

Ведущий специалист по кадрам

Вас привлекает работа в динамичной строительной компании, где каждый день приносит новые вызовы и возможности для профессионального роста? Тогда эта вакансия для вас!

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, включая все участки, в единственном лице.
• Управление миграционным учетом 150 человек, подача уведомлений в УФМС через Госуслуги.
• Контроль сроков документов, патентов, паспортов, а также контроль оплаты и предоставления чеков за оплату патента.
• Заключение и контроль договоров ГПХ, подготовка актов выполненных работ;

• Формирование и ведение личных дел работников, оформление личных карточек - Т2;

• Составление и контроль соблюдения графиков очередных отпусков;

• Оформление листов нетрудоспособности;

• Оформление трудовых договоров, доп. соглашений к трудовым договорам;

• Ведение журналов по кадровой документации;

• Подготовка отчетности и сдача в ПФР: ЕФС-1, СЗВ-СТАЖ через программу 1С и СБИС;

• Ведение табеля учета рабочего времени;

• Работа в программе 1С 8.3: Зарплата и кадры, СБИС;

• Регулирование трудовых отношений, разрешение конфликтных ситуаций;

• Ведение и хранение трудовых книжек, вкладышей к ним;

• Приказы по кадрам: прием, перевод, совместительство, отпуска, увольнение;

• Ведение воинского учета в полном объеме (до 40 человек);

• Ведение личных карточек сотрудников Т-2, формирование личных дел;

• Ведение, хранение и заполнение трудовых книжек;

• Выдача справок о трудовой деятельности сотрудников;

• Оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним;

• Разработка должностных инструкций;

• Подбор персонала;

• Разработка и оформление ЛНА в части кадрового учета по персоналу.

Требования:

• Опыт работы от 3 до 6 лет в области кадрового делопроизводства.
• Умение работать с миграционным учетом и знание процесса подачи уведомлений в УФМС.
• Внимательность к деталям и умение контролировать сроки и документы.
• Способность работать самостоятельно и эффективно управлять временем.

Условия:

• Полная занятость с графиком работы 5/2.
• Рабочий день с 8 часов на месте работодателя.
• Возможности для профессионального развития и карьерного роста.