Шлаковщик НЛМК

Новолипецкий Металлургический комбинат
  • от 65 000 руб.
  • до 103 000 руб.
Алексеевка Опыт работы от 1 года Постоянная занятость Сменный график
Поделиться

Описание

Группа НЛМК лидирующий международный производитель высококачественной стальной продукции с вертикально-интегрированной моделью бизнеса. Добыча сырья и производство стали сосредоточены в низкозатратных регионах, изготовление готовой продукции осуществляется в непосредственной близости от основных потребителей в России, Северной Америке и странах ЕС.
Чем предстоит заниматься:
  • обеспечивать приёмку шлаковых чаш с участков выплавки и разливки стали, кантовку, слив и выбивку шлака из чаш;
  • производить очистку оборудования от шламовых отложений, уплотнение котлов-утилизаторов;
  • осуществлять контроль работы оборудования участка, количества отгружаемого скрапа и шлака;
  • производить уборку закреплённой территории и очистку эксплуатируемого оборудования.
Для нас важно:
  • наличие среднего образования.
Работа в группе НЛМК - это:
  • работа в международной сталелитейной компании с активами в России, США и странах Европы, с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
  • уникальные технологические и инновационные проекты;
  • открытая корпоративная культура для новых идей и предложений (Банк идей);
  • высокие стандарты безопасности труда и культуры производства;
  • программа бесплатных консультаций юриста, эксперта по здоровому образу жизни, психолога и финансового советника;
  • возможности для саморазвития и обучения собственный Корпоративный и технологический университет, электронные библиотеки МИФ, Альпина Диджитал, участие в конференциях, развитие наставничества, содействие в повышении квалификации, программы профессионального и карьерного развития, изучение иностранного языка по специальным условиям для сотрудников компании;
  • оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы, прозрачная система премирования;
  • корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, корпоративная дотация на питание, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;
  • спортивные и культурные мероприятия (спортивные игры, день металлурга, юбилейные даты общества, Новый год);
  • релокационный пакет с нашей поддержкой;
  • программы заботы о здоровье: (ДМС, страхование от НС и профессиональных заболеваний, диспансеризация, вакцинация);
  • программы поощрения сотрудников (конкурсы Лучший по профессии, молодой лидер, мастер года).
13 дней назад Источник: rabota.ru