Описание
В HR команду Московского банка (вертикаль HR BP КиБ), курирующие подразделение ККСБ/ММБ Московского банка открываем вакансию HR BP (Руководитель направления). Кандидат будет участвовать в реализации полного HR-цикла - C&B, рекрутмента, согласования во внутренних системах, подписание документов, организация мероприятий (внутренних) для сотрудников сегмента.
Обязанности
- Аналитическое сопровождение подразделений;
- Реализация полного HR - цикла;
- Участие в подготовке и проведении Оценки 5+;
- Участие в пересмотре, контроле за расходованием бюджетов, целеполагании;
- Подготовка DB и других аналитических материалов;
- Контроль укомплектования и текучести в подразделениях;
- Проведение анализа пульс-опросов и правильная интерпретация полученных данных.
Требования
- Владение Excel, ПО Сбера (Пульс, SAP, BEX);
- Продвинутые навыки подготовки презентационных материалов;
- Опыт коммуникаций с Руководителями;
- Самостоятельность и креативность;
- Опыт работы в HR от 2-х лет.
Условия
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- Белая заработная плата (оклад + годовая премия);
- Страхование (от несчастных случаев, ДМС);
- Оздоровительные программы для детей сотрудников;
- Возможность обучения за счет компании;
- Выплаты материальной помощи в особых/чрезвычайных случаях;
- Дисконт-программы от компаний партнеров (фитнес, страхование, туризм);
- Льготное кредитование;
- Корпоративные цены на абонементы в крупные фитнес-сети;
- Бесплатный тренажерный зал на территории офиса;
- Столовая на территории офиса.
29 дней назад
Источник: rabota.ru
Рекомендуемые вакансии
Описание В HR команду Московского банка (вертикаль HR BP КиБ), курирующие подразделение ККСБ/ММБ Московского банка открываем вакансию HR BP (Руководитель направления). Кандидат будет участвовать в реализации полного HR-цикла - C&B, рекрутмента, ...
01.04.2024; Источник: rabota.ru
... и задачи. Вместе мы сможем выстроить эффективную команду, в которой каждый сможет проявить себя. Приглашаем в команду Младшего бизнес-партнера! Чем предстоит заниматься: Адаптация персонала по вверенному подразделению; Реализация HR-проектов; Сопровождение ...
11.04.2024; Источник: devsday.ru
... рекомендаций для управленческих решений на основе аналитических данных Участие и лидирование (совместно со старшим HRBP) HR-проектов компании (автоматизация, создание и внедрение новых практик) Контроль процессов управления персоналом Требования ...
18.03.2024; Источник: devsday.ru