Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
от
27 650 Р
... руб. на руки (З/п = 60% оклад + 40% постоянная ежемесячная надбавка) Годовая премия до 50% от оклада Возможность брать подработки за дополнительную оплату Возможность участия в акции "Приведи друга" за отдельную оплату -12 000, 00 р. на руки за первые 3 ...
11.06.2025; Источник: joblab.ru
от
82 950 Р
... 20:00 Заработная плата от 82950 руб. на руки (З/п = 60% оклад + 40% постоянная ежемесячная надбавка) Возможность брать подработки за дополнительную оплату Годовая премия до 50% от оклада При предоставлении работнику оплачиваемого отпуска от 14 и более дней ...
11.06.2025; Источник: joblab.ru
от
55 300 Р
... :00 до 16:00 Заработная плата от 55300 руб. (З/п = 60% оклад + 40% постоянная ежемесячная надбавка) Возможность брать подработки за дополнительную оплату Годовая премия до 50% от оклада При предоставлении работнику оплачиваемого отпуска от 14 и более дней ...
11.06.2025; Источник: joblab.ru
от
27 650 Р
... руб. на руки (З/п = 60% оклад + 40% постоянная ежемесячная надбавка) Годовая премия до 50% от оклада Возможность брать подработки за дополнительную оплату Возможность участия в акции "Приведи друга" за отдельную оплату -12 000, 00 р. на руки за первые 3 ...
11.06.2025; Источник: joblab.ru
от
22 120 Р
... руб. на руки (З/п = 60% оклад + 40% постоянная ежемесячная надбавка) Годовая премия до 50% от оклада Возможность брать подработки за дополнительную оплату Возможность участия в акции "Приведи друга" за отдельную оплату -12 000, 00 р. на руки за первые 3 ...
11.06.2025; Источник: joblab.ru
от
82 950 Р
... :00 до 20:00 Заработная плата от 82950 руб. (З/п = 60% оклад + 40% постоянная ежемесячная надбавка) Возможность брать подработки за дополнительную оплату Годовая премия до 50% от оклада При предоставлении работнику оплачиваемого отпуска от 14 и более дней ...
11.06.2025; Источник: joblab.ru
от
27 650 Р
... 11:00 Заработная плата от 27650 руб. на руки (З/п = 60% оклад + 40% постоянная ежемесячная надбавка) Возможность брать подработки за дополнительную оплату Годовая премия до 50% от оклада При предоставлении работнику оплачиваемого отпуска от 14 и более дней ...
11.06.2025; Источник: joblab.ru
от
27 650 Р
... руб. на руки (З/п = 60% оклад + 40% постоянная ежемесячная надбавка) Годовая премия до 50% от оклада Возможность брать подработки за дополнительную оплату Возможность участия в акции "Приведи друга" за отдельную оплату -12 000, 00 р. на руки за первые 3 ...
11.06.2025; Источник: joblab.ru
от
12 524 Р
... руб. на руки (З/п = 60% оклад + 40% постоянная ежемесячная надбавка) Годовая премия до 50% от оклада Возможность брать подработки за дополнительную оплату Возможность участия в акции "Приведи друга" за отдельную оплату -12 000, 00 р. на руки за первые 3 ...
11.06.2025; Источник: joblab.ru
от
70 447 Р
... работнику оплачиваемого отпуска от 14 и более дней выплачивается материальная помощь в размере до 1 оклада. Возможность брать подработки за дополнительную оплату Возможность участия в акции "Приведи друга" за отдельную оплату -12 000, 00 р. на руки ...
11.06.2025; Источник: joblab.ru